Форсировать на эмоциях или зависать: что со мной не так
в принятии решений?
Частый запрос от собственников звучит так: «бизнес рушится или буксует, обучение, терапия и консалтинг пройдены, а внутри всё равно один вопрос: «что со мной не так?»
Как правило, это сильные, рациональные люди с идеями и видением. Но негативный сценарий повторяется.
У одного:
— хорошие проекты обрываются
— решения принимаются резко — на эмоциональном пике
— мосты сжигаются
— начинается очередное обнуление
— хорошие проекты обрываются
— решения принимаются резко — на эмоциональном пике
— мосты сжигаются
— начинается очередное обнуление
Другой застревает в бесконечной мысленной жвачке:
— прокручивает одни и те же вопросы,
— всё глубже уходя в сомнения
— и так и не приходя к решениям.
— прокручивает одни и те же вопросы,
— всё глубже уходя в сомнения
— и так и не приходя к решениям.
В таких ситуациях Дизайн Человека может работать как практика принятия решений — через внимание к тому, в какой момент и из какого состояния вы действуете.
Для кого-то это означает одно ключевое изменение — появляется пауза между импульсом и действием. Эмоции и амбиции остаются, но бизнес-решения перестают приниматься «в моменте». И разрушительных шагов становится меньше. Появляется способность выдерживать сложные этапы и доводить процессы до зрелого результата.
В другом случае это, наоборот, выход из бесконечного внутреннего диалога, когда решения «перемалываются» в голове, но так и не оформляются в действие. В этом случае практика — научиться распознавать момент, когда решение уже созрело, и перестать откладывать его под давлением сомнений и поиска «ещё одного правильного ответа».
И в той, и в другой ситуации фокус смещается с вопроса «что со мной не так?» на вопрос «как я принимаю решения?»
Дизайн Человека в бизнесе — это практика, которая возвращает осознанность в принятие решений.
Опубликовано в канале «Дизайн Человека для бизнеса (BG5)».